Tęsiančios pandemijos įkarštyje įmonės visame pasaulyje buvo priverstos pasiūlyti novatoriškų sprendimų, siekdamos užtikrinti, kad jų darbuotojai liktų motyvuoti ir įsitraukę.Vienas iš tokių verslų – mūsų plastiko liejimo liejimo gamykla, kuri jau keletą metų pirmąją Naujųjų metų dieną darbe pasirodžiusiems darbuotojams siūlo raudono voko atlygį.
Šiais metais gamyklos atlygio suma yra 500 RMB vienam asmeniui, siekiant parodyti dėkingumą už darbuotojų atsidavimą ir sunkų darbą.Raudono voko atlygis, dar žinomas kaip hóngbāo, yra tradicinis kinų paprotys, kai raudoni vokai, užpildyti pinigais, dovanojami per šventes ar ypatingomis progomis.
Plastiko liejimo liejimo gamyklos vadovybė supranta, kaip svarbu išlaikyti stiprią ir motyvuotą darbo jėgą, o atlygis už raudoną voką yra tik vienas iš būdų, kaip tai padaryti.Pirmąją Naujųjų metų dieną į darbą atėjusiems darbuotojams finansinę paskatą gamykla gali paskatinti punktualumą ir užtikrinti sklandų gamybos procesą.
Vienas iš darbuotojų, jau kelerius metus dirbantis gamykloje, išreiškė padėką už raudono voko atlygį.„Visada stengiuosi ateiti į darbą pirmąją Naujųjų metų dieną ne tik dėl atlygio, bet ir dėl to, kad metus noriu pradėti gerai.Puiku žinoti, kad įmonė pripažįsta ir apdovanoja mūsų pastangas“, – sakė jis.
Kitas darbuotojas, dar gana naujas gamykloje, išreiškė susijaudinimą pirmą kartą gavęs raudono voko atlygį.„Apie raudono voko atlygį išgirdau iš kolegų ir labai laukiau.Tai puikus būdas pradėti Naujuosius metus ir parodo, kad įmonė vertina savo darbuotojus“, – sakė ji.
Plastiko įpurškimo liejimo gamykla garsėja aukštos kokybės gaminiais ir efektyviais gamybos procesais.Vadovybė mano, kad norint išlaikyti šiuos standartus ir pasiekti įmonės tikslus, būtina motyvuota ir įsitraukusi darbo jėga.
Be raudonojo voko atlygio, gamykla savo darbuotojams siūlo ir kitų paskatų bei privilegijų, tokių kaip sveikatos draudimas ir mokymosi galimybės.Vadovybė yra įsipareigojusi sukurti teigiamą ir palankią darbo aplinką, skatinančią augimą ir tobulėjimą.
Kadangi pasaulis ir toliau kovoja su pandemijos padariniais, įmonės turi rasti būdų, kaip prisitaikyti ir tobulėti.Plastikinio liejimo gamyklos raudonojo voko atlygis liudija jos atsidavimą darbuotojams ir norą išbandyti naujus dalykus, siekiant užtikrinti jų gerovę ir pasitenkinimą.
Apibendrinant galima pasakyti, kad plastiko liejimo gamyklos raudonojo voko atlygis yra unikalus ir novatoriškas būdas motyvuoti darbuotojus ir skatinti punktualumą.Šiais metais atlygis siekia 500 RMB vienam asmeniui, gamykla parodė, kad vertina savo darbuotojus ir yra įsipareigojusi jų gerovei.Kadangi gamykla toliau auga ir vystosi, akivaizdu, kad jos darbuotojai išliks jos sėkmės centre.
Paskelbimo laikas: 2023-01-01
